详细介绍:
一、社保挂靠,挂靠社保,北京社保挂靠,挂靠北京社保,北京挂靠社保。
社保代理服务对象:包括外企、合资、民营、私营企业,所有驻北京代表处、办事处、分公司(北京、上海、天津、深圳、珠海、福建、浙江、江苏等地公司驻北京办事处)的公司企业
贵公司是驻北京的办事处/分公司吗?或者是外资企业驻北京的办事处/分公司吗?或者是其他北京地区以外的公司驻北京的办事处/分公司吗?贵公司在为自己的员工购买社保时是不是遇到了麻烦?
外地公司驻北京的办事处分公司由于没有在北京注册,按照社保局的政策规定此类办事处分公司不能够独自为本公司员工在北京参保,如果需要在北京购买社保,只能够通过专业的人力资源服务公司代理社保。
二、社保挂靠公司,挂靠社保公司,公司社保挂靠,公司挂靠社保,北京社保挂靠公司,挂靠北京社保公司,社保挂靠公司,挂靠社保公司。
社保代理服务流程:
1、 我司社保专员与贵公司网络沟通、电话或者面谈,洽谈社保方案以及合作事宜;
2、 签订服务合同;
3、 根据社保局给定的社保险种缴费区间,贵公司确定各险种社保缴费基数;
4、 我司做好社保缴费明细表以及付款通知书;
5、 贵公司缴纳社保费以及服务管理费;
6、 我司正常为贵公司办理增员手续。
劳动法小知识:什么是劳动争议?哪些劳动争议属于劳动争议处理的范围?
劳动争议是指劳动关系双方当事人因实现劳动权利和履行劳动义务而发生的纠纷。
根据国务院1993年7月6日《企业劳动争议处理条例》的规定,下列在中华人民共和国境内发生的企业与职工之间劳动争议,属劳动争议处理的范围:(1)因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议;(2)因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议;(3)因履行劳动合同发生的争议;(4)法律、法规规定应当依照本条例处理的其他劳动争议。
另全国总工会1995年8月17日发布的《工会参与劳动争议处理试行办法》规定,工会参与处理下列劳动争议:因用人单位开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议;因履行、变更、解除劳动合同发生的争议;因执行国家有关工作时间和休息休假、工资、劳动安全卫生、女职工和未成年工特殊保护、职业培训、社会保险和福利的规定发生的争议;法律、法规规定的其他劳动争议。
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